永守会長が「休みたいなら辞めてしまえ」という発言が波紋を呼んでいそうです。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20080427-00000002-jct-soci
文字通りとれば、とても大企業の会長とは思えない発言です。
これが、一企業人の発言なら、そのくらい頑張れ、という昭和世代の発言です。
ただ、社員は会社や会長・社長の奴隷でも僕でもありません。
何らかのペイが必要です。それは給与だったり、福利厚生だったり。
成果を出した社員には、それに見合ったペイが必要です。そうしなければ、優秀な社員は辞めていきます。
休みも同様ではないでしょうか。
無能な社員に支払うペイはないにしても、優秀な社員にペイを支払う必要はあります。
もはや終身雇用は崩壊し、会社が社員を拘束する理由はありません。生涯養ってやるから会社に奉仕しろ、なんて理屈は通りません。
それをしたのは企業のくせに、社員に奉仕を求めるなら対価を支払うべきです。
だから、優秀な社員はどんどん優良な企業に流れるわけです。
